Graaf-je-eigen-graf baan

Werkloosheid
Ik werd laatst gebeld door een hoopvolle recruiter die een “baan” in de aanbieding had.
Hij had namelijk een woord op mijn CV gezien dat hij niet kon uitspreken ( Yii ), en hij zocht iemand die dat beheerste.
Ik werd bijna blij.
Tot ik de rest van zijn verhaal hoorde :
Een tijdelijk contract ( 6 maanden ) en mijn taak zou voor een deel bestaan uit het opleiden van een jongere collega.
Wat is namelijk het geval :
Jongeren zijn goedkoop.
Open-source software kost helemaal niets, maar de mensen die het kunnen gebruiken hebben meestal zichzelf opgeleid en ze zijn schaars.
Opleidingsinstituten zijn niet goedkoop, en je werknemer kan niet op 2 plekken tegelijk zijn.
Dus wat doe je :
Je plukt een jongere van de straat, belt zo’n hacker op en zet hem er naast tot die jongere net genoeg weet voor jouw klusje.
Dan geef je die hacker een trap onder zijn kont, en die jongere verkoop je als “specialist” voor een flink tarief aan je klanten.
Zonder diploma van een opleidingsinstituut loopt hij echt niet zo snel weg.

Hacker says no.

Ps :
Een hacker is niet iemand die inbreekt in jouw computer ( dat zijn criminelen die soms hackers gebruiken ). Hackers zijn gewoon mensen die willen weten hoe iets werkt.

Read Offline:
This entry was posted in MyBlog and tagged , , . Bookmark the permalink.

4 Responses to Graaf-je-eigen-graf baan

  1. Johan says:

    Jij hebt mazzel dat je nog door een recruiter wordt benaderd. Mij weten ze niet te vinden.

  2. beheerder says:

    Ze kennen hun eigen belangen. Werkgevers sturen ze op pad met een opdracht, en die voeren ze uit. Als de werkgever dingen wil die de wet verbiedt, vertellen ze hem hoe hij niet gepakt kan worden. Want als zij het niet doen, doet iemand anders het, en werk is werk.

    Ja, ik word wel door ze benaderd, maar uiteindelijk lijdt het toch tot niets.
    Wil je ook benaderd worden ? Verander gewoon je leeftijd. Je krijgt er geen baan mee, maar wel gesprekken. Journalisten zijn ook niet zo populair. Ze hebben de ANP-telex en 10.000 freelancers die het desnoods gratis doen voor hun naamsbekendheid.

  3. beheerder says:

    Ik ben waarschijnlijk niet de eerste die weigert.
    Het marchanderen :

    “Nee, daar begin ik niet aan”.
    “O, dus je wil niet 2 uur per dag iemand helpen…”

  4. Johan says:

    Ik heb al ruzie zitten maken met recruiters op LinkedIn over hun werkwijze. Pleit ook niet in mijn voordeel :-).

Leave a Reply

Your email address will not be published.